Para pejuang

PPT (Para Pejuang THR ) Hampir satu bulan bersama kalian...
Canda tawa yg kami rasakan...
Rupiah demi rupiah kami kumpulkan..
Mulai dari cosplay tiap hari di perum regency...jualan takjil di perum regency.. pagi dan malm hari di kejar orderan amplop lebaran..sampai cosplay mingguan di mall cikampek...di hari lain kami sempatkan berlibur ke cikole _lembang bandung,,jatiluhur hingga taman impian jaya Ancol..semata mata untuk refress otak..
Terima kasih semuanya...pengalaman yg sangat amat berharga ...suka...duka...pokoknya terharu sangat...  Siang hari siap jualan takjil sambil cosplay.. malam hari dan paginya kejar orderan amplop...pokoknya nano nano..terima kasih Rheza P Darmawan Faisal Fajar Anang Bakriyo...banyak pelajaran yg saya ambil dari kalian...tak lupa ratunya peri Dedeh Teja...bulan Ramadhan tahun ini yg berarti bagi saya...kalian luar biasa...sangat ...sangat...

Makalah blkl

BAB I
PENDAHULUAN

Latar Belakang
Pesatnya laju perekonomian dunia dewasa ini menyebabkan fungsi lembaga keuangan bergerak maju, tidak hanya sebagai tempat menyimpan uang tetapi juga menjadi sarana penentu dalam pembangunan.Peranan Bank dan atau lembaga keuangan lainnya adalah dalam rangka menjalankan amanat dalam pembukaan UUD Tahun 1945 tentang tujuan Negara. Dalam melaksanakan tujuan Negara ini, bank dan lembaga keuangan berada di bawah kendali bank sentral (Bank Indonesia) yang memiliki kewenangan dalam mengatur dan melaksanakan kebijkan moneter, mengatur dan menjaga kelancaran sistem bayaran dan mengawasi bank (UU nomor 23 tentang BI).
Peran yang dimiliki oleh Bank Indonesia utamanya sebagai penyelenggara otoritas moneter di Indonesia menyebabkan Bank Indonesia memiliki kewenangan dalam hal menjaga stabilitas moneter dan stabilitas keuangan.Kewenangan dalam menjaga stabilitas moneter dan keuangan ini tak ubahnya seperti satpam yang menjaga rumah agar tetap aman. Sedikit saja terjadi kesalahan yang di lakukan oleh Bank Indonesia maka akan memiliki dampak yang sangat besar bagi bangsa secara keseluruhan sebagaimana pengalaman pada saat krisis multidimensi tahun 1997 yang di dahului oleh krisis moneter. Oleh karena itu, sangatlah penting untuk memastikan bahwa penyelenggara otoritas moneter di negeri ini haruslah lembaga yang benar-benar terjamin independensinya dan kapabilitasnya.
Oleh karena itu, melalui UU Nomor 21 tahun 2011 Pemerintah bersama dengan Dewan Perwakilan Rakyat membentuk sebuah Undang-Undang tentang Otoritas Jasa Keuangan yang secara umumnya “sedikit” mengambil alih fungsi dari Bank Indonesia utamanya dalam penyelenggaraan sampai dengan pengawasan Jasa Keuangan. Namun, alih fungsi jasa keuangan yang semula berada di bawah wewenang Bank Indonesia menjadi sebuah Lembaga tersendiri bernama OJK memiliki kelebihan dan kekurangan masing-masing.

Rumusan Masalah
Bagaimana proses pengaliahan Otoritas Jasa Keuangan?
Apa akibat dari pergeseran wewenang dalam Otoritas Jasa Keuangan?
Apa itu otoritas moneter?
Siapa yang menjalakan otoritas moneter?
Apa saja fungsi dari otoritas moneter?

Tujuan
Dapat mengetahui penyebab pengalihan kewengan jasa keungan
Untuk dapat mengetahui akibat-akibat yang terjadi dari pergeseran otoritas jasa keuangan
Agar dapat membedakan peranan Bank Indonesia dan OJK
Untuk mengetahui peranan dari otoritas moneter di Indonesia
Agar dapat mengetahui fungsi dari otoritas moneter

BAB II
PEMBAHASAN

Otoritas Jasa Keuangan
Sejarah Otoritas Jasa Keuangan
Krisis yang melanda di tahun 1998 telah membuat sistem keuangan Indonesia porak poranda. Sejak itu maka lahirlah kesepakatan membentuk OJK yang menurut undang-undang tersebut harus terbentuk pada tahun 2002. Meskipun OJK dibidani berdasarkan kesepakatan dan diamanatkan oleh UU, nyatanya sampai dengan 2002 draf pembentukan OJK belum ada, sampai akhirnya UU No 23/1999 tentang Bank Indonesia (BI) tersebut direvisi, menjadi UU No 24 2004 yang menyatakan tugas BI adalah mencapai dan memelihara kestabilan nilai rupiah. 
Pengertian Otoritas Jasa Keuangan
Otoritas Jasa Keuangan (OJK), adalah lembaga yang independen dan bebas dari campur tangan pihak lain, yang mempunyai fungsi, tugas, dan wewenang pengaturan, pengawasan, pemeriksaan, dan penyidikan sebagaimana dimaksud dalam Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 21 Tahun 2011. Otoritas Jasa Keuangan (OJK) merupakan sebuah lembaga baru yang dirancang untuk melakukan pengawasan secara ketat lemabaga keuangan seperti perbankan, pasar modal, reksadana, perusahaan pembiayaan, dana pensiun dan asuransi.

Tujuan dalam Pembentukan Otoritas Jasa Keuangan
Adapun tujuan utama pendirian OJK :
 meningkatkan dan memelihara kepercayaan publik di bidang jasa keuangan
 menegakkan peraturan perundang-undangan di bidang jasa keuangan.
 meningkatkan pemahaman publik mengenai bidang jasa keuangan.
 melindungi kepentingan konsumen jasa keuangan.
Mengatasi konfeksitas keuangan global dari ancaman krisis.
Menciptakan satu otoritas yang lebih kuat dengan memiliki sumber daya manusia dan ahli yang mencukupi.

Perbandingan Antara Sistem Pengawasan Bank Indonesia dengan Otoritas Jasa Keuangan
Sistem Pengawasan Perbankan yang Dilakukan Oleh Bank Indonesia
Model pengawasan sektor keuangan yang berlaku di Indonesia saat ini adalah lebih pada pendekatan institusional (institutional approach). Adapun kewenangan BI dalam mengatur dan mengawasi bank adalah:
Pertama, kewenangan memberikan izin (right to license), yaitu kewenangan untuk menetapkan tata cara perizinan dan pendirian suatu bank, meliputi pemberian izin dan pencabutan izin usaha bank, pemberian izin pembukaan, penutupan dan pemindahan kantor bank, pemberian persetujuan atas kepemilikan dan kepengurusan bank, pemberian izin kepeda bank untuk menjalankan kegiatan-kegiatan usaha tertentu.
Kedua, kewenangan untuk mengatur (right to regulate), yaitu menetapkan ketentuan yang menyangkut aspek usaha dan kegiatan perbankan dalam rangka menciptakan perbankan sehat guna memenuhi jasa perbankan yang diinginkan masyarakat.
Ketiga, kewenangan untuk mengawasi (right to control), yaitu: a) pengawasan bank secara langsung (on-site supervision) terdiri dari pemeriksaan umum dan pemeriksaan khusus dengan tujuan untuk mendapatkan gambaran keadaan keuangan bank dan untuk memantau tingkat kepatuhan bank terhadap peraturan yang berlaku, serta untuk mengetahui apakah terdapat praktik-praktik tidak sehat yang membahayakan kelangsungan usaha bank; dan b) pengawasan tidak langsung (off-site supervision) yaitu pengawasan melalui alat pemantauan seperti laporan berkala yang disampaikan bank, laporan hasil pemeriksaan dan informasi lainnya.
Kempat, kewenangan untuk mengenakan sanksi (right roimpose sanction) yaitu untuk menjatuhkan sanksi ssesuai dengan ketentuan perundang-undangan terhadap bank apabila suatu bank kurang atau tidak memenuhi ketentuan.Tindakan ini mengandung unsur pembinaan agar bank beroperasi sesuai dengan asas perbankan yang sehat.
Dalam menjalankan tugas pengawasan bank, saat ini BI melaksanakan sistem pengawasan dengan menggunakan dua pendekatan yaitu:
(1) pengawasan berdasarkan kepatuhan (compliance based supervision), yaitu pemantauan kepatuhan bank terhadap ketentuan-ketentuan yang terkait dengan operasi dan pengelolaan bank di masa lalu dengan tujuan untuk memastikan bahwa bank telah beroperasi dan dikelola secara baik dan benar menrut prisnsip-prinsip kehati-hatian. Pengawasan terhadap pemenuhan aspek kepatuhan merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari pelaksanaan pengawasan bank berdasarkan risiko,
(2) pengawasan berdasarkan risiko (risk based supervision), yatiu pengawasan bank yang menggunakan strategi dan metodologi berdasarkan risiko yang memungkinkan pengawas bank dapat mendeteksi risiko yang signifikan secara dini dan mengambil tindakan pengawasan yang sesuai dan tepat waktu. Adapun jenis-jenis risiko bank adalah risiko kredit, risiko pasar, risiko likuiditas, risiko operasional, risiko hukum, risiko reputasi, risiko strategik, dan risiko kepatuhan.
Dalam rangka mendukung pengawasan terhadap bank umum, BI menciptakan Sistem Informasi Perbankan (SIP) yang diarahkan sebagai business tool sekaligus media penyajian informasi secara tepat hingga level strategis, menyediakan informasi yang bersifat makro, individual bank, maupun informasi lain terkait lingkungan bisnis dari bank, menyajikan informasi yang berasal dari media massa, institusi pemerintah, maupun lembaga-lembaga lainnya serta mengintegrasikan data-data yang saat ini tersebar pada sistem yang berbeda-beda.
SIP ini dibentuk berdasarkan:
a) Sistem Informasi Manajemen Pengawasan (SIMWAS)
b) Sistem Informasi Bank Dalam Investigasi (SIBADI)
Sistem Pengawasan Perbankan yang Akan Dilakukan Oleh Otoritas Jasa Keuangan
Berdasarkan Pasal 39 UU OJK terkait koordinasi dan kerjasama dalam menjalankan tugasnya, OJK berkoordinasi dengan Bank Indonesia dalam membuat peraturan pengawasan di bidang perbankan meliputi: kewajiban pemenuhan modal minimum bank, sistem informasi perbankan yang terpadu, kebijakan penerimaan dana dari luar negeri, penerimaan dana valuta asing dan pinjaman komersial luar negeri, produk perbankan, transaksi derivatif, kegiatan usaha bank lainnya dan penentuan institusi bank yang masuk kategori systemically important bank serta data lain yang dikecualikan dari ketentuan kerahasiaan informasi. Dalam pasal 40 dan 41 disebutkan bahwa BI dapat melakukan pemeriksaan langsung terhadap bank dengan menyampaikan pemberitahuan secara tertulis terlebih dahulu kepada OJK, tetapi dalam pemeriksaan tersebut BI tidak dapat memberikan penilaian terhadap tingkat kesehatan bank. Laporan hasil pemeriksaan bank yang dilakukan oleh BI tersebut disampaikan kepada OJK, kemudian OJK menginformasikan kepada Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) mengenai bank bermasalah yang sedang dalam upaya penyehatan oleh OJK. Apabila bank tersebut mengalami kesulitan likuiditas dan/atau kondisi kesehatannya semakin memburuk, OJK segera menginformasikan ke BI untuk melakukan langkah-langkah sesuai dengan kewenangan Bank.
Implikasi dari pergeseran Otoritas Jasa Keuangan dari Bank Indonesia ke OJK
Pergeseran wewenang terhadap Jasa Keuangan yang semula berada di Bank Indonesia menjadi tugas baru dari lembaga OJK pada dasarnya akan semakin mempercepat mobilitas ekonomi yang akan terjadi di negeri ini dengan catatan terjadi sinkronisasi yang baik antara lembaga OJK dengan Bank Indonesia, seperti halnya yang terjadi di Inggris antara FSA (financial Service Authority) yang menggantikan fungsi dari badan investasi dan surat berharga. Namun, ketika sinkronisasi ini tidak berjalan bahkan menjadi celah masuknya “oknum” yang membawa kepentingan, maka akan sangat mungkin akan terjadi hal yang sebaliknya.

Kedudukan Otoritas Jasa Keuangan dalam Ketatanegaraan Indonesia

Otoritas jasa keuangan dibentuk dengan tujuan agar keseluruhan kegiatan jasa keuangan di dalam sektor jasa keuangan terselenggara secara teratur, adil, transparan dan akuntabel, serta mampu mewujudkan system keuangan yang tumbuh secara berkelanjutan dan stabil dan mempu melindungi kepentingan konsumen dan masyarakat. Dengan tujuan ini, OJK diharapkan dapat mendukung kepentingan sektor jasa keuangan nasional sehingga mampu meningkatkan daya saing nasional. Selain itu, OJK harus mampu menjaga kepentingan nasional, antara lain, meliputi sumber daya manusia, pengelolaan, pengendalian, dan kepemilikan di sektor jasa keuangan, dengan tetap mempertimbangkan aspek positif globalisasi. Otoritas jasa keuangan dibentuk dan dilandasi dengan prinsip-prinsip tata kelola yang baik, yang meliputi independensi, akuntabilitas, pertanggung jawaban, transparansi dan kewajaran.

Otoritas Moneter
Pengertian Otoritas moneter
otoritas moneter adalah suatu entitas yang memiliki wewenang untuk mengendalikan jumlah uang yang beredar pada suatu negara dan memiliki hak untuk menetapkan suku bunga dan parameter lainnya yang menentukan biaya dan persediaan uang. Umumnya otoritas moneter adalah bank sentral, meskipun kadang kala lembaga eksekutif pemerintah mempunyai hak tertinggi untuk menetapkan kebijakan moneter dengan cara mengendalikan bank sentral. Ada berbagai jenis otoritas moneter lainnya, seperti dibentuknya satu bank sentral untuk beberapa negara, terdapatnya suatu dewan yang mengontrol jumlah uang yang beredar terhadap mata uang lain, dan juga diperbolehkannya beberapa entitas untuk mencetak uang kertas ataupun uang logam.
Sistem Moneter dan Perbankan
Yang termasuk dalam sistem moneter adalah bank-bank atau lembaga-lembaga yang ikut menciptakan uang giral.Di Indonesia yang dapat digolongkan ke dalam sistem moneter adalah otoritas moneter yaitu Bank Indonesia dan bank-bank pencipta uang giral.Oleh karena itu sistem perbankan merupakan bagian integral dari suatu sistem moneter.
Otoritas moneter sebagai lembaga yang berwenang dalam pengambilan kebijakan di bidang moneter, juga merupakan sumber uang primer, baik bagi perbankan, masyarakat maupun pemerintah.Di samping mengeluarkan uang kartal, otoritas moneter juga menerima simpanan giro dari perbankan atau pemerintah.Simpanan giro tersebut bagi otoritas moneter merupakan uang primer sedangkan bagi bank-bank uang t ersebut merupakan alat likuid. Dalam kaitan tersebut semua bank diharuskan memiliki rekening giro pada bank sentral dan menwajibkan setiap bank mempertahankan sejumlah tertentu dana dalam rekening gironya tersebut di Bank Indonesia sebagai bank sentral. Fungsi giro tersebut pada dasarnya adalah untuk memperlancar transaksi antarbank melalui mekanisme kliring di samping sebagai alat kebijakan moneter dalam rangka pengendalian jumlah uang beredar.
Saldo minimum yang wajib dipelihara pada bank sentral pada dasarnya merupakan pelaksanaan dari ketentuan cadangan likuiditas wajib minimum yang dikenal sebagai statutory reserve requirement. Ketentuan giro wajib minimum yang berlaku saat ini adalah 5% dari total dana masyarakat yang dihimpun bank.

Fungsi Otoritas Moneter
Menciptakan uang kertas dan logam
Menciptakan uang primer
Memelihara cadangan devisa nasional
Mengawasi sistem moneter

Suatu entitas yang memiliki wewenang untuk mengendalikan jumlah uang yang beredar pada suatu negara dan memiliki hak untuk menetapkan.suku bunga dan parameter lainnya yang menentukan biaya dan persediaan uang. Umumnya otoritas moneter adalah.bank sentral, meskipun kadang kala.lembaga eksekutif pemerintah mempunyai hak tertinggi untuk menetapkan kebijakan moneter dengan cara mengendalikan bank sentral. Ada berbagai jenis otoritas moneter lainnya, seperti dibentuknya satu bank sentral untuk beberapa negara, terdapatnya suatu dewan yang mengontrol jumlah uang yang beredar terhadap mata uang lain, dan juga diperbolehkannya beberapa entitas untuk mencetak uang kertas ataupun uang logam.
Otoritas moneter di Indonesia di laksanakan oleh Bank Indonesia sebagai bank sentral yang mempunyai tugas dan wewenang sebagai bagaimana di Pasal 10 s/d Pasal 14 Undang-Undang Nomor 23 tahun 1999 tentang Bank Indonesia :
Menetapkan sasaran-sasaran moneter dengan memerhatikan sasaran laju inflasi.
Melakukan pengendalian moneter dengan menggunakan cara-cara yang termasuk tetapi tidak terbatas pada:
operasi pasar terbuka di pasar uang baik rupiah maupun valuta asing
penetapan tingkat diskonto
penetapan cadangan wajib minimum
pengaturan kredit atau pembiayaan
Memberikan kredit atau pembiayaan berdasarkan prinsip syariah untuk jangka waktu paling lama 90 (sembilan puluh) hari kepada bank untuk mengatasi kesulitan pendanaan jangka pendek bank yang bersangkutan.
Dalam hal suatu bank mengalami kesulitan keuangan yang berdampak sistemik dan berpotensi mengakibatkan krisis yang membahayakan sistem keuangan, Bank Indonesia dapat memberikan fasilitas pembiayaan darurat yang pendanaannya menjadi beban pemerintah.
Melaksanakan kebijakan nilai tukar berdasarkan sistem nilai tukar yang telah ditetapkan.
Mengelola cadangan devisa. Dalam pengelolaan cadangan devisa Bank Indonesia melaksanakan berbagai jenis transaksi devisa dan dapat menerima pinjaman luar negeri.
Menyelenggarakan survei secara berkala atau sewaktu-waktu diperlukan yang dapat bersifat makro atau mikro untuk mendukung pelaksanaan tugasnya. Pelaksanaan survei dilakukan oleh pihak lain berdasarkan penugasan dari Bank Indonesia.

Peranan Otoritas Moneter
Sebagai otoritas moneter, perbankan dan sistem pembayaran, tugas utama Bank Indonesia tidak saja menjaga stabilitas moneter, namun juga stabilitas sistem keuangan (perbankan dan sistem pembayaran). Keberhasilan Bank Indonesia dalam menjaga stabilitas moneter tanpa diikuti oleh stabilitas sistem keuangan, tidak akan banyak artinya dalam mendukung pertumbuhan ekonomi yang berkelanjutan.
Lima peran utama yang mencakup kebijakan dan instrumen dalam menjaga stabilitas sistem keuangan itu adalah:
Pertama, Bank Indonesia memiliki tugas untuk menjaga stabilitas moneter antara lain melalui instrumen suku bunga dalam operasi pasar terbuka. Oleh karena itu, untuk menciptakan stabilitas moneter, Bank Indonesia telah menerapkan suatu kebijakan yang disebut inflation targeting framework.
          Kedua, Bank Indonesia memiliki peran vital dalam menciptakan kinerja lembaga keuangan yang sehat, khususnya perbankan.Penciptaan kinerja lembaga perbankan seperti itu dilakukan melalui mekanisme pengawasan dan regulasi.
Ketiga, Bank Indonesia memiliki kewenangan untuk mengatur dan menjaga kelancaran sistem pembayaran.
Keempat, melalui fungsinya dalam riset dan pemantauan, Bank Indonesia dapat mengakses informasi-informasi yang dinilai mengancam stabilitas keuangan.
Kelima, Bank Indonesia memiliki fungsi sebagai jaring pengaman sistim keuangan  melalui fungsi bank sentral sebagailender of the last resort (LoLR).Fungsi LoLR merupakan peran tradisional Bank Indonesia sebagai bank sentral dalam mengelola krisis guna menghindari terjadinya ketidakstabilan sistem keuangan.Fungsi sebagai LoLR mencakup penyediaan likuiditas pada kondisi normal maupun krisis.Fungsi ini hanya diberikan kepada bank yang menghadapi masalah likuiditas dan berpotensi memicu terjadinya krisis yang bersifat sistemik.Pada kondisi normal, fungsi LoLR dapat diterapkan pada bank yang mengalami kesulitan likuiditas temporer namun masih memiliki kemampuan untuk membayar kembali. Dalam menjalankan fungsinya sebagai LoLR,  Bank Indonesia harus menghindari terjadinya moral hazard. Oleh karena itu, pertimbangan risiko sistemik dan persyaratan yang ketat harus diterapkan dalam penyediaan likuiditas tersebut.

BAB III
PENUTUP

Kesimpulan
Otoritas Moneter serta otoritas Jasa Keuangan merupakan hal-hal yang sangat fundamental yang dapat menentukan laju perekonomian suatu bangsa.Otoritas moneter memiliki peranan dalam menjaga stabilitas moneter serta keuangan dan otoritas jasa keuangan merupakan penyelenggara atau sarana pendorong utama untuk adanya laju perekonomian tersebut sehingga dapat mencapai stabilitas tersebut.Karena besarnya akibat yang di timbulkan oleh keduanya tersebut sudah sepatutnya masyarakat untuk menjaga agar independensi serta integritas dari pengambil kebijikan yang ada di dalamnya, sehingga laju perekonomian dapat sesuai seperti yang di harapkan.

DAFTAR PUSTAKA

UU Nomor 23 tahun 1999 tentang Bank Indonesia
UU Nomor 21 tahun 2011 tentang Otoritas Jasa Keuangan
http://id.wikipedia.org/wiki/Otoritas_moneter

http://medanpunya.com/medan/17982-bi-sebagai-pengatur-otoritas-moneter
http://www.bi.go.id/web/id/Moneter/Kerangka+Kebijakan+Moneter/

Akun akun akuntansi

Asset ialah aktiva

Additional investment ialah Investasi tambahan
Account ialah akun
Account receivable subsidiary ledger ialah Buku besar pembantu piutang

Accounting ialahakuntansi
Account payable subsidiary ledge ialah Buku besar pembantu utang
Accounting statement ialah Laporan akuntansi
Accumulation ialah Akumulasi
Accumulated depreciation ialah Akumulasi penyusutan

Accumulated depreciation of equipment ialah Akumulasi penyusutan peralatan

Account title ialahNama akun
Accumulated depreciation of vehicle ialah Akumulasi penyusutan kendaraan
Accumulated depreciation of building ialah Akumulasi penyusutan bangunan
Accumulated depreciation of machinery ialah Akumulasi penyusutan mesin

Accrued expensed ialahBeban yang masih harus dibayar
Administrative and general expense ialah Beban administrasi dan umumAdjustment entries ialah Jurnal penyesuaian
Adjusted trial balance ialahNeraca saldo setelah penyesuaian
Auditing ialah Akuntansi pemerikasaan
Advertise expense ialah Beban iklan

B

Balance sheet ialah Neraca Balance sheet items ialah Pos-pos neraca
Balance sheet approach ialah Pendekatan neraca

Balance ialah Saldo sisa
Building ialah Bangunan
Beginning capital ialah Modal awal periode
Bond payable ialah Obligasi utang Book keeping ialahPembukuan
Business unit entity concept ialah Konsep kesatuan usaha
Bank loan ialah Utang bank Budgeting ialah Akuntansi anggaran

 

 C

Capital ialah Modal
Cash flow ialah Arus kas
Cash receipt journal ialah Jurnal penerimaan kas
cash on hand ialah Kas di tangan
Cash in bank ialah Kas di bank
Cash sales ialah Penjualan tunai
Cash disbursement/cash payment journal ialah Jurnal pengeluaran kas
Check mark ialah Tanda pemeriksaan
closing entries ialah Jurnal penutup
Cost accounting ialah Akuntansi biaya
Cash discount ialah Potongan tunai
Commission expense ialah Beban komisi
Copyright ialah Hak cipta
Correction entries ialah Jurnal koreksi
Credit term ialah Syarat pembayaran

Commission revenue ialah Pendapatan komisi
Cost of goods sold ialah Harga pokok penjualan
Credit ialah Kredit
Current liabilities ialah Kewajiban lancar/jangka pendek
Current assets ialah Aktiva lancar
Current value ialahNilai masa kini
Capital stock ialah Modal saham

D

Debt ialahUtang
Debtor ialahDebitur
Depreciation expense ialah Beban penyusutan
Depreciation expense of vehicle ialah Beban penyusutan kendaraan

Debtors account ialahKartu piutang
Dividend ialah Keuntungan saham
Double entry ialahTata buku berpasangan

Debt capital ialah Modal pinjaman

Depreciation ialah Penyusutan

Depreciation expense of equipment ialah Beban penyusutan peralatan

Debit/credit memo ialah Nota debet/kredit

Double entry book keeping ialah Pembukuan berpasangan

 

E

Ending inventory/stock ialah Persediaan akhir barang dagangan
Expenditure ialah Pengeluaran
Equities ialah Hak atas kekayaan Equipment ialah Peralatan

Ending capital ialah Modal akhir periode
Expense ialah Beban

 

F
Fiscal period ialah Periode fiskal

Fixed assets ialah Aktiva tetap

Financial statement ialah Laporan keuangan

Freight in/transportation in/carriage inward ialah Biaya angkut pembelian
Freight out/transportation out/carriage outward ialah Biaya angkut penjualan
Financial accounting ialah Akuntansi keuangan
Fees income ialah Pendapatan jasa

 

G

General ledger ialah Buku besar umum
Goodwill ialah nama baik

Goods available for sale ialah Barang siap jual

Gain on sale of assets ialah Laba penjualan aktiva
General entries ialah Jurnal umum
Gross profit ialah Laba kotor
Government accounting ialah Akuntansi pemerintahan

 

H

Historical cost/at cost ialah Hak perolehan

 

I

Interest rates ialah Suku bunga
Income/revenue ialah Pendapatan
Interest expense ialah Beban bunga
Income tax ialah Pajak penghasilan
Interest receivable ialah Piutang bunga

Interest payable ialah Utang bunga

Interest income/revenue/earned ialah Pendapatan bunga

Interpreting ialah Penafsiran
Income statement ialah Laporan laba rugi

Intangible fixed assets ialah Aktiva tetap tidak berwujud

Invoice ialahFaktur
Income summary ialah Ikhtisar laba rugi
Insurance expense ialah Beban asuransi

J

Journal ialah Jurnal

 

L

Land ialah Tanah

Ledger ialah Buku besar

Long term liabilities ialahKewajiban jangka panjang

Marketable securities ialah Efek/surat berharga

Merchandise ialah Barang dagangan

Manufacturing ialah Pabrik

Maturity ialah Jatuh tempo
Liabilities ialah Kewajiban
Loss on sale of assets ialahRugi penjualan aktiva
Maturity value ialahNilai jatuh tempo
Machinery ialah Mesin
Management accounting ialah Akuntansi manajemen
Mortgage ialah Utang hipotik

 

N

Net asset ialah Aktiva bersih
Net income ialah Laba bersih
Net purchase ialah Pembelian bersih

Non-operating revenue ialah Pendapatan luar usaha
Notes payable ialahWesel bayar

Net loss ialah Rugi bersih
Net worth ialah Kartu persediaan Kekayaan bersih
Non-operating expense ialah Beban luar usaha

Notes receivable ialah Wesel tagih

O

Operating loss ialah Rugi operasional
Operating expense ialah Beban usaha
Owner’s equity ialah Modal pemilik

P

Poverty ialahkekayaan

Purchases ialah Pembelian

Prepaid expense ialah Beban dibayar dimuka

Prepaid rent ialahSewa dibayar dimuka

Perpetual system ialah Sistem berkala/terus-menerus
Post-closing trial balance ialah Neraca saldo setelah pentupan
Prepaid advertising ialah Iklan dibayar dimuka
Prepaid insurance ialah Asuransi bayar dimuka
Purchase invoice ialah Bukti pembelian

O

Operating income ialah Laba operasional

 

R

Rent income/revenue ialah Pendapatan sewa
Residual value ialah Nilai residu

Retained earnings ialah Laba ditahan

Rent expense ialah Beban sewa
Report form ialah Laporan
Reversing entries ialah Jurnal pembalik

S

Salaries expense ialah Beban gaji

Sales invoice ialah Bukti penjualan

Sales journal ialah Jurnal penjualan

Special journal ialah Jurnal khusus

Social accounting ialah Akuntansi kemasyarakatan

Stock card ialah Kartu persediaan

Subsidiary ledger ialah Buku besar tambahan/pembantu
Salaries payable ialah Utang gaji
Selling expense ialah Beban penjualan
Stock control ialah Pengendalian persediaan
Source of document ialah Bukti-bukti dokumen
Stock ledger sheets ialah Buku persediaan
Supplies expense ialah Beban perlengkapan

 

T

Tangible fixed assets ialah Aktiva tetap berwujud
Tax accounting ialah Akuntansi perpajakan

Tax payable ialahUtang pajak
Trade discount ialah Potongan dagang

Trial balance ialahNeraca saldo
Tax expense ialah Beban pajak
Trademark ialahMerek dagang
Transaction ialah Transaksi

U

Unearned service revenue ialah Pendapatan jasa diterima dimuka

Unearned rent ialah Pendapatan sewa diterima dimuka

....semoga bermanfaat

 

BANK DAN LEMBAGA KEUANGAN LAINNYA

1.Kenapa pemerintah membuat bank dan lembaga keuangan lainnya? di tinjau dari sejarahnya,bangsa indonesia mengenal dunia perbankan dari bekas jajahan belanda.oleh karena pemerintah membuat bank dan lembaga bang tidak lepas dari masa penjajahan,karena saat itu perdagangan dunia sangat pesat maka pesat juga dunia perbankan,dikenalnya kegiatan perbankan di mulai dari jasa penukaran uang di kenal dengan pedagang valuta asing,kemudian tempat menyimpan uang,uang yang di simpan di pinjamkan kembali kepada masyarakat.Keberadaan perbankan sangat menentukan kemajuan suatu negara. 2.Apa tujuan negara membuat bank dan lembaga bank lainnya? -membantu pemerintah dalam pembangunan dengan menjalankan kebijakan yang di tetapkan dewan moneter -melaksanakan kebijakan moneter secara berkelanjutan -mempertimbangkan kebijakan umum pemerintah di bidang perekonomian -membantu para investor perusahaan di indonesia 3.apa bedanya bank dan lembaga bank lainnya? di lihat dari segi fungsi,kepemilikannya,dan segi siapa nasabah yang mereka layani bank yang memberikan jasa keuangan paling lengkap,mulai dari menghimpun dana sampai menyalurkan dana,sebaliknya lembaga bank lainnya lebih berfokus ke pada salah satu bidang sajapenyalur dana ata pemhimpun dana. pelayanan yang di berikan bank lebih banyak kepada pemerintah dan dunia perbankan.-

SIAPA BILANG CARI KERJA ITU SUSAH????

Zaman sekarang ini banyak orang bilang cari kerja susah??Sarjana aja susah cari kerja, apalagi yang cuma lulusan SMA, apalagi yang nggak tamat SMA, dan seterusnya….

Sebenernya itu yang bilang susah itu adalah diri kita sendiri. Buktinya disisi lain HRD-HRD perusahaan malah kesusahan cari kayawan, untuk ditempatkan di posisi-posisi yang kosong di perusahaannya.

website-website lowongan kerja, BKK dan DISNAKER , buktinya nggak pernah sepi dengan yang namanya lowongan pekerjaan. Nah artinya itu, cari kerjaan sih gampang, tapi yang nggak gampang adalah mencari pekerjaan sesuai yang kita idamkan.

lulusan SMA atau SMK ,baru aja lulus inginnya lewat belakang atau calo!

Please deh… kadang manusia emang senengnya liat yang enaknya aja. Gw kasih tau ya bapak-bapak, ibu-ibu pembaca blog ini…. kesuksesan orang yang kita lihat itu adalah 10 % dari proses menuju sukses. Yang 90% adalah tahapan-tahapan menuju sukses, bagaimana membanting tulang, dan bekerja keras serta tak kenal lelah untuk menuju kesuksesan. Tapi kadang orang malah tidak peduli dengan yang 90% itu.

Lowongan kerja banyak, tapi kitanya aja yang pilih-pilih. Kita nggak mau jadi marketinglah, kita ga mau jadi OB lah, kita nggak mau kerja yang gajinya dibawah 1 jutalah, dan macam-macam alasan lain.

Jadi Jangan bilang cari kerja itu susah, tapi kita usaha aja mendapat kerja sesuai yang kita inginkan, meskipun mengawalinya dengan pekerjaan yang tidak ada di impian kita.

saya mau berbagi pengalaman- pengalaman saya  mencari kerja hingga sekarang,saya pun saat ini masih mencari pekerjaan dari perusaahn ke perusaan lain.

* Tahun 2006 saya lulus dari SMAN 1 Cikampek ,saya mencari lowongan kerja dari kawasan ke kawasan ,kawasan  yang pertama saya kunjungi kawasan KIIC di karawang ,alhasil tidak ada lowongan kebanyakan security  mengharuskan melalui karang taruna,BKK SMA/SMK atau lewat pos .Saya pun mengikuti saran security tersebut.saya mengirim lamaran lewat pos ke perusahaan - perusahaan .Selang 2 minggu saya mendapat panggilan dari PT PUPUK KUJANG CIKAMPEK ,namun saya gagal di tes intervw mungkin saya belum miliki pengalaman . Kemudian beberapa bulan saya mendapat panggilan dari PT ASIETEX INDOPRATAMA yang berada di daerah cikampek. 

* Tahun 2008 saya jenuh dengan keadaan pt tersebut dikarenakan kurang memperhatikan kesejahteraan karyawan ,lalu saya mulai mencari pekerjaan yang baru tapi tidak meninggalkan pekerjaan yang lama.Lalu saya mendapat panggilan dari PT.AICHIKIKI AUTOPART INDONESIA ,namun saya gagal di medical chek up ,entah kenapa saya gagal di medical chek up mungkin belum rezekinya!Saya tidak pantang menyerah lalu saya mendapat panggilan dari PT YAMAHA MOTOR MANUFACTURING WEST JAVA,namun saya kembali mengalami kegagalan saya gagal di tes tertulis,saya berfikir mungkin belum rezeki saya.Kemudian saya pun mencoba ke Disnaker untuk melihat lowongan ternyata ada lowongan untuk PT. YAMAHA MOTOR PARTS  MANUFACTURING INDONESIA, akhirnya saya LULUS, saya meminta izin untuk mengundurkan diri dari PT.ASITEX INDOPRATAMA.

* Tahun 2008 - 2010 saya bekerja di PT. YAMAHA MOTOR PARTS  MANUFACTURING INDONESIA  .Saya bekerja di sana selama 2 tahun dikarenakan masa kerja saya habis ,sesungguhnya saya akan di angkat menjadi karayawan tetap namun ada sedikit perubahan management dari perusahaan perusahaan tersebut .Saya menerima dengan ikhlas ,mungkin belum rezeki saya.

* Tahun 2010 saya mulai mencari pekerjaan kembali saya mulai mengunjungi BKK ke BKK dan mengunjungi kantor pos ,lalu saya mengikuti tes  untuk PT.JVC di BKK SMA PGRI 2 KARAWANG.Saya dinyatakan LULUS.Namun saya merasakan ketidaknyaman di PT tersebut ,saya mulai mencari pekerjaan kembali dengan tidak meninggalkan pekerjaan yang lama.Lalu saya mendapat panggilan dari PT. YAMAHA MUSIC MAUFACTURING ASIA.Saya dinyatakan LULUS , kemudian saya mengundurkan diri dari PT.JVC.

*Tahun 2010 -2011 saya bekerja di  PT. YAMAHA MUSIC MAUFACTURING ASIA selama satu tahun,saya mulai merasa tidak nyaman dengan kondisi perusahaan tersebut.akhirnya lagi dan lagi saya mencari pekerjaan kembali ,lalu saya mengikuti tes pekerjaan di PT.DNP INDONESIA di karenakan perusahaan tersebut 3 bulan diangkat menjadi karyawan tetap,namun rezeki belum berpihak kepada saya ,dinyatakan belum lulus.Saya pun tidak menyerah saya kembali mengikuti tes di PT. KOITO INDONESIA lalu dinyatakan tidak lulus ,saya kembali mengikuti tes di PT ASIA PASIFIK  FIBER, namun di perusahaan  tersebut saya tidak bisa mengikti tes karena lupa membawa KTP asli ,akhirnya GAGAL.Saya kembali mengikuti tes  di PT.AICHIKIKI  AUTOPARTS INDONESIA,akhirnya dinyatakan LULUS .

*Tahun 2011-2012 saya bekerja di PT AICHKIKI AUTOPART INDONESIA selama 1 tahun masa kerja saya sudah berakhir dikarenakan saya selama bekerja pernah tidak masuk selama 3 minggu karena di rawat di rumah sakit saya terkena sakit demam berdarah

*Tahun 2012 saya hijrah ke daerah Bogor untuk mencari lowongan .saya mendapat panggilan untuk PT HAENGNAM INDONESIA,saya mengalami kegagalan ,entah saya tidak mengerti kenapa saya gagal ,mungkin belum rezeki,lalu saya mel;amar ke PT YUPI INDONESIA,namun saya dintakan tidak lulus karena kondisi badan saya kurang mememuhi untuk untuk ditempatkan di posisi gudang.Lalu teman saya yang di Cikampek menawarkan untuk bergabung di PT. KALBE MORINAGA INDONESIA.Kemudian saya mengikuti tes di PT KALBE MORINAGA INDONESIA.Akhirnya saya dinyatakan LULUS .

*Tahun 2012 - 2015 saya bekerja di PT KALBE MORINAGA INDONESIA.

ALhamdulilah tahun sekarang saya melanjutkan sekolah yang lebih tinggi saya mengambil jurusan AKUNTANSI di STIE MUTTAQIEN di daerah Purwakarta.Saya berharap dengan pendidikan yang saya miliki kelak akan membantu saya untuk mencari masa depan yang lebih baik.Karena impian saya menjadi seorang ACCOUNTING sekaligus PENULIS.

Oke berikut ini beberapa tips yang bisa kamu terapkan dan mudah-mudahan bisa membantu kamu mendapatkan pekerjaan dengan cepat.

1. Kontak Perusahaan Dulu Bekerja. Jika kamu keluar dari perusahaan sebelumnya secara baik-baik rasanya tidak masalah jika kamu menghubungi salah seorang rekan di perusahaan tersebut dan mengutarakan niat untuk bisa bergabung kembali.
2. Gunakan koneksi keluarga. Jika kamu biasanya malas menghadiri acara keluarga kini rajin-rajinlah datang. Siapa tahu di perusahaan tempat sepupu atau saudara lain bekerja ada lowongan sedang dibuka namun tidak diumumkan kepada publik.
3. Gunakan Relasi Komunitas. Aktif di kumunitas yang saat ini kamu geluti juga sangat berpengaruh karena kamu bisa bertemu dengan banyak orang dari berbagai latar belakang pekerjaan. Dari sini kamu bisa menciptakan jaringan kerja dan mendapatkan informasi bermanfaat.
4. Temui Kakak Kelas atau Alumni yang Berlatar Belakang Pendidikan Sama. Siapa tahu dari sekedar reuni dan bincang-bincang kamu bisa mendapatkan informasi pekerjaan yang sesuai dengan skill kamu.
5. Jangan Sungkan Bertemu Muka Dengan Pihak Pencari Kerja. Maksudnya di sini yaitu apabila kamu mendengar lowongan yang sedang dibuka pada perusahaan tempat seorang teman bekerja, jangan ragu meminta bantuannya untuk dipertemukan dengan pihak perusahaan tersebut untuk membuka jaringan kerja.
6. Surat Kabar. Cobalah untuk berlangganan surat kabar dan supaya lebih menghemat pengeluaran berlanggananlah surat kabar khusus hari sabtu dan minggu karena pada kedua hari tersebut banyak memuat iklan lowongan kerja dibandingkan hari-hari biasa.
7. Internet. Kamu bisa browsing di internet dan bergabung dengan situs-situs pencari kerja seperti jobloker.com
8. BKK SEKOLAH. Sering-seringlah mampir ke BKK SEKOLAH karena tidak jarang perusahaan-perusahaan menempelkan publikasi penerimaan pegawai di sana.
9. Pilih Kesempatan Kerja yang Sesuai Keahlian. Dengan melakukan ini kemungkinan kamu dipanggil interview lebih besar. Pilih juga lowongan kerja terbaru yang membutuhkan tahap pemula atau fresh graduate.
10.Manfaatkan Social Media. Pastinya kamu punya akun Facebook kan? Nah kamu bisa update status sedang mencari pekerjaan supaya teman, saudara dan keluarga kamu yang lain bisa tahu kalau saat ini kamu butuh pekerjaan.

Well, itu dulu sedikit tips dari saya supaya kamu bisa dengan mudah mendapatkan pekerjaan. Tapi jangan mentang-mentang dapat rekomendasi bekerja dari teman, saudara atau keluarga kamu jadi tidak profesional ya. Tetap tunjukkan kemampuan terbaikmu dan buat pihak perusahaan berpikir kalau mereka tidak rugi telah merekrut kamu.

Oke teman… buat para pencari kerja, semangatlah terus!! Dan jangan tinggalkan Tuhan dalam impian kita, karena Dialah yang juga akan berperan menuntun kita menuju sukses impian….

Mulai sekarang teriakkan : SEMANGATTTTTTTTTTTTTTTTTTTTTT ,JANGAN PANTANG MENYERAAAAAAAH ,SAYA PASTI BISAAAAAAAAAAAAAAAA,SO GOOD LUCK untuk para pencari kerja..............!!1!

Jaman sekarang ini banyak orang bilang cari kerja susah. Sarjana aja susah cari kerja, apalagi yang cuma lulusan SMA, apalagi yang nggak tamat SMA, dan seterusnya….
Sebenernya itu yang bilang susah itu adalah diri kita sendiri. Buktinya disisi lain HRD-HRD perusahaan malah kesusahan cari kayawan, untuk ditempatkan di posisi-posisi yang kosong di perusahaannya.
Di koran dan website-website lowongan kerja, buktinya nggak pernah sepi dengan yang namanya lowongan pekerjaan. Nah artinya itu, cari kerjaan sigh gampang, tapi yang nggak gampang adalah mencari pekerjaan sesuai yang kita idamkan.
Banyak orang-orang sekarang ini yang pengen cara instan untuk meraih kerjaan yang diimpikan. Begitu lulus kuliah, pengennya langsung jadi manager aja nih…
Please deh… kadang manusia emang senengannya liat yang enaknya aja. Gw kasih tau ya bapak-bapak, ibu-ibu pembaca blog ini…. kesuksesan orang yang kita lihat itu adalah 10 % dari proses menuju sukses. Yang 90% adalah tahapan-tahapan menuju sukses, bagaimana membanting tulang, dan bekerja keras serta tak kenal lelah untuk menuju kesuksesan. Tapi kadang orang malah tidak peduli dengan yang 90% itu.
Lowongan kerja banyak, tapi kitanya aja yang pilih-pilih. Kita nggak mau jadi marketinglah, kita ga mau jadi OB lah, kita nggak mau kerja yang gajinya dibawah 1 jutalah, dan macam-macam alasan lain.
Jadi Jangan bilang cari kerja itu susah, tapi kita usaha aja mendapat kerja sesuai yang kita inginkan, meskipun mengawalinya dengan pekerjaan yang tidak ada di impian kita.
Oke guys… buat para pencari kerja, semangatlah terus!! Dan jangan tinggalkan Tuhan dalam impian kita, karena Dialah yang juga akan berperan menuntun kita menuju sukses impian….
Mulai sekarang teriakkan : SEMANGATTTTTTTTTTTTTTTTTTTTTT!!!!!
- See more at: http://karelanderson.blogdetik.com/2010/03/21/siapa-bilang-cari-kerja-susah/#sthash.SLFWPyiB.dpuf

selamat ulang tahun sobat (siti moshimoshi )

selamat ulang tahun...........................!!!!!
happy brithday.................................!!!!
met milad.........................................!!!!
hari ini tepat temanku berulang tahun ! dialah temanku siti maryati yang punya akun facebook siti moshimoshi ,,saya memanggil dengan sebutan teh siti !sengaja saya menulis tentang dia,karena teh siti teman,kawan,sahabat yang luar biasa bagi saya,,! saya mengenal dia  karena satu perkejaan dengan saya yaitu di PT.Kalbe Morinaga Indonesia.Dia sangat berbeda dengan perempuan di tempat saya kerja.Dia orangnya dewasa,simple,jarang mengeluh,peduli teman,dan yang sangat saya kagum sangat peduli terhadap keluarganya.Oooh,,ya lupa saya sama teh siti ada satu kesamaan kita sama penyayang kucing,tiap hari pasti selalu ngobrol soal kucing,,dia memiliki banyak sekali kucing.Satu lagi satu kesamaan sama dia ,kita mempunyai hobi nulis mungkin kita ingin jadi penulis,,,aamiiin!!Saya masih punya karya dia lebih tepatnya sebuah cerpen ,saya masih menyimpannya.Menurut saya dia berbakat menjadi seorang penulis tinggal di tekuni dan selalu optimis.Soal kerjaan teh siti paling perfect diantara  perempuan yg lainnya,dia sangat rajin ,giat dan kalau sift malam dia jarang keliatan mengantuk,,hebat,,,! saya tak menyangka dia habis kontrak,,hmmm saya sedikit kesal, orang rajin  kenapa tidak bisa di pertahankan ,,dimana management sebuah perusahaannya!?? mungkin belum rezekinya di PT .Kalbe Morinaga Indonesia.Saya yakin orang seperti dia suatu saat sukses di luar sana!dan saya berharap kita bisa silaturahmi di luar pekerjaan!
doa saya di hari ulang tahunnya semoga sukses di luar sana , selalu jadi teh siti apa adanya dengan kesederhanaanya,dan mendapat jodoh yang bisa membimbing dunia dan akhirat,,Insya Allah perempuan yang baik akan mendapatkan laki laki yang baik pula,,aamiiin!

Sang kuasa adil .
Memberi kita kehidupan mulia .
Teman yang mengerti keadaan .
Menuang keikhlasan .
Menimbun kebencian .
Membendung kesedihan .
Mencerahkan keceriaan .
Semua berarti .

Kelak saat kita berpisah nanti .
silaturahmi kita tetap terjaga

dalam umur yang sudah ditentukan sang kuasa .
Keikhlasan masa lalu itu muncul .
Karena sosok seorang teman sepertimu .
Bagiku sangat lah spesial .
Dari yang tidak kenal
lalu berkenalan .
Karena keramahan .
Terima kasih kamu telah mau menerimaku sebagai seorang teman .

·   
      SELAMAT ULANG TAHUN  (siti moshimoshi )



 

sudah sekian tahun lebaran tak bersama ayah

Ini kali ke 7 saya berlebaran tanpa ayah tercinta. Sudah berusaha saya  tepis, tapi ternyata… ya, melankolislah yang menghujam sadis. Di tambah seorang teman saya  beberapa jam yang lalu menulis di status updatenya “lebaran telah tiba… aku merindukanmu, Ayah.”

Deggg! ahhh, saya serupamu teman… aku juga memahamimu yang baru tahun ini berlebaran tanpa Ayah. Kita sama. hanya rentang waktu  yang bernama lama menjadi pembeda.

 Selamat hari raya idul fitri. meski terasa kurang komplit dan meriah.

Bicara soal komplit, ini adalah tahun ke 7 lebaran saya terasa tidak lengkap. ada yang hilang. Ayah saya yang “hilang”. 7 tahun lalu beliau meninggal. Tepat di hari 10 bulan puasa. Ah, semoga khusnul khotimah dan dilapangkan jalan beliau ya? :)

Pagi lebaran selalu menjadi moment yang membuat saya selalu ingat beliau. tapi ketika lebaran begini ada banyak hal yang membuat saya mengingat beliau. Salah satu yang selalu saya perhatikan di pagi lebaran adalah saat takbir berkumandang dan udara sejuk menyeruak masuk ke dalam rumah. Sebelum sholat kami biasa sarapan terlebih dulu. Ayah dengan sepiring lontong opor dan sekerat daging ayam, dan makan dengan lahap sebelum sholat. 7 tahun ini pemandangan seperti itu tidak pernah saya lihat.

Apakah saya sedih? tentu saja. Tapi tidak sesedih yang anda kira. Lama-lama saya terbiasa, walau sangat rindu namun sedih dan hampa. Betapa tidak kini saya dan keluarga tak bisa lagi bersimpuh di kaki ayah untuk memohon maaf pada hari lebaran sebagaimana biasa dilakukan pada tahun-tahun sebelumnya. Itulah momen yang paling terindah saat lebaran ketika ayah masih bersama keluarga.

Aku sangat merindukan seorang ayah yang telah membimbingku sehingga saya dapat bertahan hidup hingga hari ini, Betapa rindu pada sosok seorang ayah yang begitu giat dalam mendidik semua anak-anaknya, Kegigihannya dalam mencari nafkah untuk dapat membesarkan ke 4 anaknya tanpa pernah mengeluh, walau keadaan sering sakit-sakitan tetap sabar dan semangat dalam memenuhi kewajibannya.

Tuhan sudah mengatur semuanya, dan skenario hidup yang kami alami adalah seperti itu. Allahu Akbar, Allah masih memberi kesempatan kepada saya untuk berhari raya bersam- sama
Tentu saya tidak perlu larut dalam kesedihan. Dunia ini fana. Kehidupan ini ada saat datang dan saatnya pergi. Mungkin inilah suratan takdir yang harus dijalani setiap manusia.

Sekarang hanya doa yang bisa saya panjatkan kepada mereka. Ya Allah, ampunilah dosa-dosa ayah, lapangkanlah kuburnyadi alam barzah, dan masukkanlah  ke dalam syurga-Mu. Amiin.